NHO-bedriftene samlet ligger også stabilt lavt, 4,9 % for hele fjoråret.
- Det er gledelig at den positive utviklingen vedvarer, som viser hvor viktig det er å holde fokus på bedriftens sykefravær. I våre bransjer er belastningsskader utbredt og det er viktig med forebyggende tiltak på dette området, sier HMS-ansvarlig Eirik Remo i Norsk Teknologi.
- Den nye avtalen om inkluderende arbeidsliv vil bli et nyttig virkemiddel fremover. Byråkratiet i sykefraværsoppfølgingen er vesentlig redusert. Hele 1500 skjemaer som daglig skulle være sendt fra bedriftene til NAV blir nå kuttet, sier Remo.
Kilde:vke.no
