Ledige stillinger

Anleggsleder/Formann, Trondheim

GK Rør Trøndelag består av drøyt 70 motiverte og faglig dyktige medarbeidere som arbeider innenfor prosjektuvikling, prosjektledelse, energiteknikk og produksjon. Vi opplever god respons i markedet og har økende ordrereserver innen både entreprise og proffservice. For å styke vårt fagmiljø ytterligere søker vi nå en engasjert og dyktig Prosjektleder som kan være med på vår satsing videre i Trondheim. Anleggsleder har ansvar for den daglige ledelse og oppfølging av de kontraktsmessige arbeidene i et byggeprosjekt

Arbeidsoppgaver:
• Sammen med bas tilrettelegge og lede arbeidet for respektive bygningsleder, herunder påse at arbeidsforholdene tilfredstiller krav og normer.
• Sette opp produksjonsplan ihht. byggets fremdriftsplan samt sørge for at denne blir fulgt
• Bestilling av nødvendig utstyr og materialer samt sørge for at disse blir oppbevart og forvaltet på riktig måte
• Delta på prosjekterings-, anleggs- og fremdriftsmøter, samarbeide med leverandører og rådgivere om valg av systemløsninger
• Sørge for oppfølging og innrapportering av endringsarbeider
• Sørge for at alle nødvendige kontroller og besiktigelser blir utført
• Sammarbeide og kommunisere tett med bas og prosjektleder

Ønskede kvalifikasjoner og egenskaper:
• Fortrinnsvis ingeniørbakgrunn, gjerne fagkunnskap fra VVS/kjøling/elektro
• Prosjektleder- og rådgivererfaring
• Gjerne erfaring fra eiendomsforvaltning
• Gode kommunikasjonsevner og evne til å motivere mennesker
• Resultatorientert og fokus på økonomi
• Generelt god IT kunnskap
• Må beherske norsk skriftlig og muntlig

Vi kan tilby:
• En interessant stilling i en offensiv bedrift i vekst og med solid økonomi
• Utfordrende arbeidsoppgaver og gode utviklingsmuligheter
• Kurs og etterutdanning
• Gode datasystemer for prosjekt- og økonomistyring
• Gode pensjons-, lønns- og forsikringsforhold
• Bil- og telefonordning
• Arbeidssted er Trondheim

Søknadsfrist: 13.05.2015
Søk på stillingen

Prosjektleder VVS - Oslo

Som Prosjektleder VVS blir du sentral i arbeidet med å levere VVS-tjenester til store byggeprosjekter i Oslo og Akershus. Innen rørfaget har vi erfaring med å påta oss gjennomføring av de største byggeprosjektene i Norge. Det skal vi fortsette med.

Prosjektavdelingen har gjennom implementering av egen eierstyringsmodell for prosjektgjennomføring levert meget gode økonomiske resultater de siste to årene.

Våre prosjektledere bidrar operativt gjennom god ledelse og aktiv oppfølging av våre medarbeidere på byggeplassen. De er også bindeleddet mellom Oras og byggherre, leverandører og medspillere på plassen. Som prosjektleder i Oras vil du få en god mulighet til å arbeide tverrfaglig innen rør, sanitær, varme, kjøling, sprinkler og VA.

Oras distrikt Oslo og Akershus har 265 ansatte, og leverer prosjekter innen rør, klima, automasjon og elektro. Vi har en rekke serviceavtaler i tillegg til leveranser på viktige byggeprosjekter på Østlandet.

Arbeidsoppgaver: 
• Ledelse og oppfølging av VVS-prosjekter på byggeplass
• Ansvar for økonomi, teknisk og fremdrift i egne prosjekter
• Ansvar for å følge HMS og kvalitetssikring i egne prosjekter
• Skape og videreutvikle god kontakt med Oras' samarbeidspartnere

Kvalifikasjoner:
• Master/siv.ing/ingeniør innen VVS eller bygg og anlegg
• Relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning
• Vi oppfordrer også nyutdannede til å søke
• Tverrfaglig kompetanse er en fordel

Utdanningsretning:
• Bygg og anlegg
• Håndverksfag
• Maskin / Konstruksjon

Utdanningsnivå:
• Fagskole / Fagbrev (2 år)
• Høyskole / Universitet

Personlige egenskaper:
• Løsningsorientert
• Samarbeidsvillig med evne til å ta egne beslutninger
• Ryddig og strukturert
• God arbeidskapasitet og godt humør
• Nysgjerrig og engasjert i faget

Vi tilbyr:
• Høy, tverrfaglig VVS kompetanse
• Oras er markedslederen i Norge og leverer på store, interessante byggeprosjekter
• Konkurransedyktige betingelser
• Bransjens beste gruppelivs- og pensjonsordninger
• Bedriftslegeordning, helseforsikring
• Godt arbeidsmiljø
• Eget kompetanseutviklingsprogram – Oras-skolen, tilpasset deg og dine ønsker for utvikling

Andre opplysninger:
• Reisevirksomhet: Ingen reiseaktivitet

Søknadsfrist: Snarest
Søk på stillingen

Vi har stadig behov for dyktige medarbeidere - sjekk ledige stillinger

Swegon er alltid interessert i å komme i kontakt med folk med høy kompetanse og faglig engasjement.

Swegon AS er teknisk totalleverandør innen ventilasjon, og leverer i tillegg til egenproduserte produkter, også kanal- og montasjeprodukter samt laboratorieventilasjon. Dette gjør Swegon til den mest komplette leverandør i det norske markedet og til markedsleder innen ventilasjonsprodukter og kompetanse i inneklima i Norge. Dette har vi holdt på med i over 30 år og vi er avhengig av gode produkter for å få til dette. Men det er ikke dette alene som utvikler oss videre. Det viktigste er dyktige mennesker som ønsker å gjøre Swegon bedre, og vi er alltid på utkikk etter nye medarbeidere med høy kompetanse, og en like høy lidenskap for å skape et godt inneklima som oss.

Våre ledige stillinger finner du på våre nettsider: www.swegon.no. Hvis det ikke er noen stillinger som passer for deg akkurat nå, kan du alltid sende en åpen søknad til hildegunn.stenvik@swegon.no. Vi går jevnlig gjennom alle søknadene og kanskje det er akkurat deg vi leter etter?
 

Prosjektingeniør Entreprise, Trondheim

GK har Norges fremste kompetansemiljø innen inneklima og ventilasjon. Vil du være med på et elitelag og jobbe for et bedre miljø?

Hos oss vil du få mulighet til å jobbe med spennende og flerfaglige utfordrende prosjekter! Entreprise-avdelingen i GK Trondheim har i dag 11 medarbeidere, og vi har Trøndelag som vårt markedsområde. Som følge av økende oppdragsmengde trenger vi flere gode medarbeidere på laget!

Arbeidsoppgaver:
• Gjennomføre prosjektering-og programmering i henhold til arbeidsoppdarg i det enkelte prosjekt og beskrevne rutine
• Rapportere og foreslå forbederingstiltak som er tjenlig for kunden og GK
• Sette seg inn kundens krav og planlegge hvordan oppdraget skal gjennomføres mest rasjonelt og kostnadseffektivt
• Prosjekteringsledelse i innledende salgssammenheng, for eksempel  ved kontraktsavklaring samt gjennomføring
• Skaffe og utvikle prosjekter med hensyn til riktig og økonomisk standard

Ønskede kvalifikasjoner:
• Ingeniør/Sivilingeniør, eventuelt annen relevant bakgrunn
• Fortrinnsvis rådgiverbakgrunn med godt utviklet kremmerånd
• Problemløser
• Gode kommunikasjon og koordineringsevner
• Generelt god IT kunnskap

Vi kan tilby:
• En interessant stilling i en offensiv bedrift i vekst og med solid økonomi
• Utfordrende arbeidsoppgaver og gode utviklingsmuligheter
• Kurs og etterutdanning
• Gode datasystemer for prosjekt- og økonomistyring
• Gode pensjons-, lønns- og forsikringsforhold
• Bil- og telefonordning

Søknadsfrist: 30.04.2015
Søk på stillingen

Prosjektleder Rehab, Trondheim

GK's rehabiliteringsavdeling arbeider med rehabilitering av tekniske anlegg i eksisterende bygg. Det kan være større eller mindre ombygginger eller energiøkonomisering av eksisterende anlegg. Vi utfører selv ventilasjonsoppdrag, men har også ofte med automasjon, kjøling, rørarbeider og elektriker i prosjektene. Arbeidsområdet er Sør-Trøndelag og noe virksomhet på Nord Møre. Avdelingen består av 13 humørfylte medarbeidere, og som følge av økende oppdragsmengde ønsker vi flere gode medarbeidere på laget!

Arbeidsoppgaver:
• Gjennomføre befaringer og foreslå tekniske løsninger i henhold til kundens behov og ønsker
• Ha kundekontakt mot eksisterende kunder
• Gjennomføre klimaprosjekt og ofte koordinere andre tekniske fag

Ønskede kvalifikasjoner:
• Ingeniør, teknisk fagskole, fagbrev eller tilsvarende erfaring
• Problemløser, erfaring fra VVS-bransjen
• Gode kommunikasjon og koordineringsevner
• Godt humør

Vi kan tilby:
• En interessant stilling i en offensiv bedrift i vekst og med solid økonomi
• Utfordrende arbeidsoppgaver og gode utviklingsmuligheter
• Kurs og etterutdanning
• Gode datasystemer for prosjekt- og økonomistyring
• Gode pensjons-, lønns- og forsikringsforhold
• Bil- og telefonordning
• Godt arbeidsmiljø

Søknadsfrist: 30.04.2015
Søk på stillingen

Åpen søknad

Hovedkontoret vårt er på Hasle i Oslo, og vi har avdelinger distriktsvis i Bodø, Trondheim, Bergen, Stavanger, Kristiansand, Arendal, Skien, Drammen og Oslo.

Vi er alltid på jakt etter dyktige medarbeidere, både fagarbeidere og ledere innen installasjon og service på VVS, HVAC, elektro, automasjon og kjøling, men også stabsfunksjoner som regnskap og administrasjon.

Du er velkommen til å legge inn en åpen søknad hos oss. Vennligst spesifiser i søknaden hvilket distrikt du ønsker å arbeide for, og hvilket fagområde som er av spesiell interesse.

Vi setter pris på at du gir oss god informasjon om deg og bakgrunnen din når du registrerer søknaden og CV'en din. Det gjør oss i bedre stand til å vurdere deg til stillinger hos oss. Last gjerne opp vitnemål og andre relevante dokumenter også.

Send søknad

Vi søker Automatiker til vår avdeling i Oslo

Er du en som kan tenke seg en karriere hos en av Norges største tekniske entreprenører? Oras er i vekst og satser blant annet på automasjon som en del av vår tverrfaglighet. Vi har en avdeling med tre automatikere i vår Serviceavdeling Klima i Oslo og øker på grunn av stor oppdragsmengde.

Som automatiker vil du installere utstyr, bygge opp, feilsøke på, reparere og vedlikeholde automatiserte industrielle produksjonsanlegg. Du vil jobbe med dyktige fagfolk og kunder, og interessante, tverrfaglige prosjekter i et selskap som har høye kvalitetsstandarder og gode betingelser.

Arbeidsoppgaver:
- Installasjon og service av automatikk på VVS installasjoner
- Planlegge arbeidet ut fra tegninger, skisser og arbeidsbeskrivelser og påse at arbeidet utføres i samsvar med gjeldende kvalitets- og    sikkerhetsbestemmelser
- Igangsetting og funksjonstesting
- Tett samarbeid med andre serviceteknikere

Ønskede kvalifikasjoner:
- Automatiker
- Erfaring med automasjon og styringsautomatikk for ventilasjon, varme og kjøleanlegg
- Eventuelt elektromontør gruppe L, med noe erfaring innen automasjon og med et sterkt ønske om å gå videre med automasjon i en full stilling

Personlige egenskaper:
- Forstår problemer raskt og finner gode løsninger
 -Nysgjerrig og faglig sulten
- Planlegger, gjennomfører og leverer med kvalitet
- Serviceorientert og samarbeidsvillig

Vi tilbyr
- Mulighet til å bli med på å bygge opp et fagmiljø for automasjon i organisasjonen
- Gode kollegaer i en organisasjon med høy, tverrfaglig VVS-kompetanse
- Konkurransedyktige betingelser
- Eget kompetanseutviklingsprogram - Orasskolen - tilpasset deg og dine ferdigheter

Om du skulle ha spørsmål omkring stillingen eller vår oppdragsgiver, er du velkommen til å ta kontakt med seniorrådgiver Rolv Brudal på telefon 47351393 eller epost rolv.brudal@people4you.no

Søknadsfrist: Snarest
Søk på stillingen

Bravida Tromsø søker dyktig Prosjektleder Ventilasjon

Vil du bygge Tromsø?

Er du dyktig innenfor fagfeltet ventilasjon og motiveres av å lykkes i et hett marked, der gode leveranser er hovedfokus?

Bravida Tromsø tilhører Region Nord og består i dag av to avdelinger, en for elektro og en for VVS. Historisk sett har Bravida Tromsø vært mest kjent i markedet som en solid leverandør på elektro. Etter overtakelse av Vekas for ett år siden har Bravida Tromsø blitt en totalteknisk leverandør som også leverer innen rør og ventilasjon, både i service- og prosjektmarkedet. Selskapet er i sterk vekst og for å sikre et faglig og markedsmessig fokus splittes nå VVS-avdelingen opp til å bli en avdeling på Rør og en avdeling på Ventilasjon. De tre avdelingene vil være samlokalisert på Strandveien i Tromsø.

Prosjektleder Ventilasjon vil ha følgende arbeidsoppgaver og ansvar:
- Prosjektering (eks. Tromsø Havn, Otium Omsorgssenter)
- Anbudsregning
- Prosjektledelse
- Oppfølging av anlegg/prosjekter
- Økonomioppfølging av prosjekter
- Kommunikasjon mot kunder, konsulenter og byggeledelse

Ønsket bakgrunn:
- Ingeniørutdanning/mesterbrev eller eventuell god kompetanse innenfor ventilasjonsfaget
- KEM-utdanning er en fordel
- Kjennskap til Norsk Standard

Ellers forventer vi av deg at du er selvstendig og har gode samarbeidsevner. Du må like å jobbe i fellesskap med andre, og aller mest være en god og pålitelig kollega.

Bravida har egenutviklede opplæringsprogram og er positiv til faglig utvikling og kompetanseheving blant sine ansatte. Lønn og betingelser blir vi enige om.

For ytterligere informasjon ta gjerne kontakt med Kristin Lindberg eller Hallgeir Bakken, Proffice AS, tlf. 41 47 04 64 / 90 55 12 02. Søknadsfrist: 11.05.2015.

Prosjektleder Automasjon, Tromsø

Vil du bygge Tromsø?

Er du dyktig innen fagfeltet automasjon og motiveres av å lykkes i et hett marked, der gode leveranser er hovedfokus? 

Bravida Tromsø tilhører Region Nord og består i dag av to avdelinger, en for elektro og en for VVS. Historisk sett har Bravida Tromsø vært mest kjent i markedet som en solid leverandør på elektro. Etter overtakelse av Vekas for ett år siden har Bravida Tromsø blitt en totalteknisk leverandør som også leverer innen rør og ventilasjon, både i service- og prosjektmarkedet. Selskapet er i sterk vekst og for å sikre et faglig og markedsmessig fokus splittes nå VVS-avdelingen opp til å bli en avdeling på Rør og en avdeling på Ventilasjon. De tre avdelingene vil være samlokalisert på Strandveien i Tromsø.

Prosjektleder Automasjon vil ha følgende arbeidsoppgaver og ansvar:
- Prosjektere komplette automatiseringsprosjekter
- Økonomisk, teknisk og ressursmessig administrere prosjekter fra a-å
- Deltakelse på byggemøter og tekniske befaringer
 -Kalkulere og selge inn endringer og tillegg i egne prosjekter

Relevant bakgrunn:
- Utdannelse innen fagfeltet automasjon og/eller elektro
 -God økonomiforståelse
- Brennende interesse for automatiserte og teknisk avanserte løsninger
- Erfaring med prosjektering og tverrfaglig samarbeid med andre entreprenører
- God erfaring fra bygg automasjon gjerne også med prosjektledelse
- Kjennskap til Autocad
- Evne til å skape gode relasjoner og fremdrift med andre mennesker

Bravida har egenutviklede opplæringsprogram og er positiv til faglig utvikling og kompetanseheving for sine ansatte. Lønn og betingelser blir vi enige om.

For ytterligere informasjon ta gjerne kontakt med Kristin Lindberg eller Hallgeir Bakken, Proffice AS, tlf. 41 47 04 64 / 90 55 12 02.

Søknadsfrist: 11.05.2015.
Søk her

Avdelingsleder service/rehab, GK Romerike

Vil du bli med på laget for et bedre miljø?

Norges ledende inneklimaselskap søker avdelingsleder til sin service/rehab avdeling på Romerike. Avdelingen har i dag 6 ansatte og omsetter for ca 35 mill. Vi holder til i nye lokaler i Jogstadveien 25 på Kjeller.

Arbeidsoppgaver:
• Aktiv kundebehandling og markedsbearbeiding
• Utøve operativ ledelse av avdelingen
• Personal, budsjett, økonomi og resultatansvar
• Ansvar for å definere, prioritere, iverksette og følge opp tiltak i forhold til handlingsplaner

Ønskede kvalifikasjoner:
• Fortrinnsvis ingeniørbakgrunn, gjerne fagkunnskap fra VVS/kjøling/elektro
• Prosjektleder- og rådgivererfaring
• Gjerne erfaring fra eiendomsforvaltning
• Gode kommunikasjonsevner og evne til å motivere mennesker
• Resultatorientert og fokus på økonomi
• Generelt god IT kunnskap

Vi kan tilby:
• En interessant stilling i en offensiv bedrift i vekst og med solid økonomi
• Utfordrende arbeidsoppgaver og gode utviklingsmuligheter
• Kurs og etterutdanning
• Gode datasystemer for prosjekt- og økonomistyring
• Gode pensjons-, lønns- og forsikringsforhold
• Bil- og telefonordning

Søknadsfrist: 31.03.2015 
Søk på stillingen

Prosjektutvikler/Rådgiver, GK Rør Trondheim

GK Rør Trøndelag består av drøyt 70 motiverte og faglig dyktige medarbeidere som arbeider innenfor prosjektuvikling, prosjektledelse, energiteknikk og produksjon. Vi opplever god respons i markedet og har økende ordrereserver innen både entreprise og proffservice. For å styke vårt fagmiljø ytterligere søker vi nå en engasjert og dyktig Prosjektutvikler/Rådgiver som kan være med på vår satsing videre i Trondheim.   

Arbeidsoppgaver:
• Prosjektutvikle og detaljkalkulere prosjekter
• Prosjektledelse i innledende fase
• Ivareta og utvikle gode relasjoner til eksisterende og nye kunder
• Sørge for at arbeidet utføres i henhold til kvalitetsplaner og -systemer i prosjekteringsfasen
• Utarbeide forslag til prosjektbudsjett

Ønskede kvalifikasjoner og egenskaper:
• Ingeniør/Sivilingeniør med god faglig bakgrunn
• Erfaring fra bransjen evt. rådgiverbakgrunn
• Forretningsmessig forståelse
• Gode relasjonsbyggende egenskaper
• Må beherske norsk skriftlig og muntlig

Vi kan tilby:
• Konkurransedyktige lønnsbetingelser
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Utfordrende arbeidsoppgaver og gode utviklingsmuligheter
• Et godt og tverrfaglig arbeidsmiljø
• Arbeidssted er Trondheim

Søknadsfrist: 13.05.2015
Søk på stillingen

Vi søker Servicerørlegger

Vi ønsker å knytte til oss en allsidig servicerørlegger, gjerne med bred erfaring og svennebrev.

Du vil bidra i et godt, kreativt og utviklende arbeidsmiljø.   

Ønsker du å vite mer om stillingen. 
Ta kontakt med med daglig leder Helge Ranheim, mobil: 958 53 465 eller driftsleder Thomas Albech, mobil: 913 10 411.

Søknadsfrist: Snarest
Søk på stillingen her

Fagdirektør ventilasjon, Oslo

Er du vår fagekspert innen inneklima og ventilasjon?

GK har vært med å utvikle ventilasjonsfaget i Norge til et av Europas ledende. Vår mangeårige fagdirektør går ut i pensjon fra høsten og vi søker en ny ambisiøs person til lede og utvikle oss videre innen et av våre viktigste kjerneområder.

Fagdirektør ventilasjon er selskapets øverste ansvarlige innen fagområdet og skal sikre at GK til enhver tid har et attraktivt og konkurransekraftig tilbud av ventilasjonsløsninger for  alle typer bygg. Fagdirektøren vil i kraft av fagansvaret sette sitt preg på hele selskapets dialog med markedet, verdikjede fra produkt til leveranse, kvalitetskontroll og prosjektorganisering. Fagdirektøren er ansvarlig for å sikre at organisasjonen har bransjeledende kompetanse innen ventilasjonsfaget og inneklima.

Fagdirektør ventilasjon vil
• I samarbeid med GKs seks regiondirektører sikre ledende leveranser av ventilasjonsentrepriser og -service innen nye og eksisterende bygg
• Identifisere og utvikle markedsledende løsningskonsepter innen ventilasjonsfaget og som del av flerfaglige konsepter med rør, elektro, kulde og  byggautomasjon
• Representere GK i bransjeforum og forskningsprogrammer, og være GKs faglige talsperson
• Bidra med faglig ekspertise i store tilbud, prosessbeskrivelser for prosjekter, risikovurderinger, ettersyn, innhold i opplæringsprogrammer mv. innen sitt    fagområde.

Ønskede kvalifikasjoner og egenskaper:
• Solid erfaring som prosjektleder eller rådgiver fra relevant virksomhet
• Markedsorientert tilnærming med god innsikt i bransjens viktigste aktører og premissgiverne
• Sivilingeniør eller tilsvarendeog sterke kunnskaper innen ventilasjonsfaget
• Gode kommunikasjonsevner og evne til å motivere mennesker

Som GKs fremste fagperson vil du være nøkkel i vårt arbeid inn mot bransjens premissgivere. Rett person vil få store muligheter til å påvirke selskapets strategi og GKs øvrige virksomhet .

Vennligst benytt vår elektroniske søknadsrutine som aktiveres ved egen link i denne annonsen. Her har du også mulighet til å legge ved kopi av din egen elektroniske CV, attester og vitnemål. Søknadsfrist er 10. mai 2015.

Mercuri Urval mottar gjerne spørsmål rundt stillingen som kan danne grunnlag for en uforpliktende dialog.

Søknadsfrist: 10.05.2015
Søk stillingen

Vi søker Rørleggere / Baser, GK Rør Troms

Som Bas i GK Rør får du muligheten til å være med å påvirke din egen arbeidsdag ved å planlegge å koordinere jobben som skal utføres. I våre byggeprosjekter har du en viktig sentral rolle som forutsetter god kommunikasjon og samarbeid med ulike involverte aktører internt og eksternt. Det er du som skal lede arbeidslaget til å nå bedriftens og prosjektets felles mål og frister gjennom god kommunikasjon, motivasjon og planlegging. Vi har stor etterspørsel etter våre tjenester i Tromsø og søker nå positive og løsningsfokuserte baser

Arbeidsoppgaver:
• Utføre varierte rørleggerarbeider på en faglig sikker og god måte
• Etablere og opprettholde gode relasjoner og temasamarbeid på en profesjonell og tillitsvekkende måte
• Skape engasjement og sikre forankring
• Lede og levere resultater
• Ivareta selskapets HMS- og kvalitetsrutiner

Ønskede kvalifikasjoner og egenskaper:
• Svennebrev som Rørlegger med gode faglige ferdigheter
• Noen års erfaring i faget
• Førerkort klasse B/BE
• Serviceinnstilt og samarbeidsvillig
• Beherske norsk skriftlig og muntlig

Vi kan tilby:
• Muligheten til å utvikle deg og vokse internt i selskapet
• Utfordrende arbeidsoppgaver og gode utviklingsmuligheter
• Konkurransedyktige lønnsbetingelser
• Et meget godt og tverrfaglig arbeidsmiljø
• Arbeidssted er Tromsø

Ønsker du en stilling i en offensiv bedrift i vekst? Vi gleder oss til å lese din søknad.

Søknadsfrist: 17.05.2015
Søk på stillingen

Administrativ Saksbehandler, GK Elverum

På grunn av økende oppdragsmengde hos GK Elverum søker vi etter en Administrativ Saksbehandler. Våre 14 ansatte omsatte for ca 31 MNOK i 2014. I GK vil du møte mange med mye erfaring, bred kompetanse og stor lidenskap. Vi ser frem til å få din søknad, dersom dette er noe for deg.

Arbeidsoppgaver:
• Ge nerelle kontoroppgaver og administrativ støtte
• Være et bindeledd mellom prosjektledere og serviceteknikere på fordeling av arbeidsoppgaver
• Prioritere, koordinere og fordele serviceteknikerns arbeidsoppgaver
• Timeregistrering og rapporteringl
• Fakturering

Ønskede kvalifikasjoner:
• Serviceinnstilt og initiativrik
• Generelt god IT kunnskap
• Gode kommunikasjonsevner og god relasjonsbygger
• Evne til å jobbe strukturert og systematisk

Vi kan tilby:
• En interessant stilling i en offensiv bedrift i vekst og med solid økonomi
• Utfordrende arbeidsoppgaver og gode utviklingsmuligheter
• Kurs og etterutdanning
• Gode datasystemer for prosjekt- og økonomistyring
• Gode pensjons-, lønns- og forsikringsforhold
• Bil- og telefonordning

Søknadsfrist: 31.03.2015 
Søk på stillingen

Servicerørlegger, Trondheim

GK Rør Trøndelag består av drøyt 70 motiverte og faglig dyktige medarbeidere som arbeider innenfor prosjektuvikling, prosjektledelse, energiteknikk og produksjon. Vi opplever god respons i markedet og har økende ordrereserver innen både entreprise og proffservice. For å styke vårt fagmiljø ytterligere søker vi nå engasjerte og motiverte Servicerørleggere som vil være med på vår satsing videre i Trøndelag. 

Arbeidsoppgaver:
• Utføre varierte rørleggerarbeider på en faglig sikker og god måte
• Håndtere kunder og samarbeidspartnere på en profesjonell og tillitsvekkende måte
• Ivareta selskapets HMS- og kvalitetsrutiner

Ønskede kvalifikasjoner og egenskaper:
• Svennebrev som rørlegger
• Noen års erfaring i faget
• Førerkort klasse B/BE
• Serviceinnstilt og samarbeidsvillig
• Beherske norsk skriftlig og muntlig

Vi kan tilby:
• Utfordrende og utviklende arbeidsoppgaver
• En interessant stilling i en offensiv bedrift i vekst og med solid økonomi
• Konkurransedyktige betingelser
• Et meget godt og tverrfaglig arbeidsmiljø
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Bil- og telefonordning
• Arbeidssted er Trondheim.

Vil du være med på laget? Vi gleder oss til å lese din søknad!    

Søknadsfrist: 13.05.2015
Søk på stillingen 

Prosjektleder Ventilasjon, Vestfold

Arbeidsoppgaver:
- Planlegging og gjennomføring av ventilasjons prosjekter

Anbudskalkulasjon:
- Ansvar for SHA og utarbeidelse av fremdriftsplaner
- Sikre riktig kvalitet på egne prosjekter

Ønskede kvalifikasjoner:
- Erfaring fra ventilasjonsprosjekter
- Nøyaktig og detaljorientert
- Kremmerånd, nytenkende og kreativ
- Løsningsorientert og god økonomi forståelse
- Stor arbeidskapasitet
- Ønskelig med datakunnskaper innenfor Cordel

Gode lønnsbetingelser for rette kandidat. Spørsmål kan stilles til avdelings leder, Vidar Lien, på telefon 952 06 868.
Skriftlig søknad sendes til lien@vito-as.no , Snarest.

Prosjektleder VVS - Trondheim

Som Prosjektleder VVS blir du sentral i arbeidet med å levere VVS-tjenester til store byggeprosjekter i Midt-Norge. Din rolle blir å lede våre prosjekter i henhold til Oras egne eierstyringsmodell. Våre prosjektledere bidrar operativt gjennom god ledelse og aktiv oppfølging av våre medarbeidere på byggeplassen. De er også bindeleddet mellom Oras og byggherre, leverandører og medspillere på plassen. Som prosjektleder i Oras vil du få en god mulighet til å arbeide tverrfaglig innen rør, sanitær, varme, kjøling, sprinkler og ventilasjon.

Oras Trondheim har 150 ansatte, og leverer prosjekter innen rør, klima, automasjon og elektro. Vi har en rekke serviceavtaler i tillegg til leveranser på viktige byggeprosjekter i regionen.

Arbeidsoppgaver:
• Ledelse og oppfølging av VVS-prosjekter på byggeplass
• Ansvar for økonomi, teknisk og fremdrift i egne prosjekter
• Ansvar for å følge HMS og kvalitetssikring i egne prosjekter
• Skape og videreutvikle god kontakt med Oras' samarbeidspartnere

Kvalifikasjoner:
• Master/siv.ing/ingeniør/fagskole innen VVS eller bygg og anlegg
• Relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning
• Vi oppfordrer også nyutdannede til å søke
• Tverrfaglig kompetanse er en fordel

Utdanningsretning:
• Bygg og anlegg
• Håndverksfag
• Maskin / Konstruksjon
• Utdanningstittel: Master/siv.ing/ingeniør

Utdanningsnivå:
• Fagskole / Fagbrev (2 år)
• Tilleggsutdanning
• Høyskole / Universitet
• Høyskole / Universitet, Diplom / Bachelorgrad
• Høyskole / Universitet, Cand Mag / Siv***

Personlige egenskaper:
• Løsningsorientert
• Samarbeidsvillig med evne til å ta egne beslutninger
• Ryddig og strukturert
• God arbeidskapasitet og godt humør
• Nysgjerrig og engasjert i faget

Vi tilbyr:
• Høy, tverrfaglig VVS kompetanse
• Oras er markedslederen i Norge og leverer på store, interessante byggeprosjekter
• Konkurransedyktige betingelser
• Bransjens beste gruppelivs- og pensjonsordninger
• Bedriftslegeordning, helseforsikring
• Godt arbeidsmiljø
• Eget kompetanseutviklingsprogram – Oras-skolen, tilpasset deg og dine ønsker for utvikling

Andre opplysninger:
• Reisevirksomhet: Ingen reiseaktivitet

Søknadsfrist: Snarest
Søk på stillingen

Nå søker vi etter servicerørleggere i Oslo og Ski

Jobb hos en av Norges ledende tekniske entreprenører!

NVS har som visjon å være Norges ledende tekniske entreprenør og en bedrift hvor medarbeiderne trives og utvikles gjennom å investere i den enkeltes kompetanse - en bedrift som skal være førstevalg for stadig flere!

NVS er i konstant utvikling, og har sin egen “skole” for utvikling av alle nivåer. Vi er stolte av å kunne tilby våre ansatte en trygg arbeidsplass som gir gode medarbeidere mulighet for spennende utvikling.

Se våre ledige stillinger her

Vi vokser jevnt og er kontinuerlig på jakt etter gode medarbeidere.

Prosjektutvikler Entreprise, Trondheim

GK har Norges fremste kompetansemiljø innen inneklima og ventilasjon. Vil du være med på et elitelag og jobbe for et bedre miljø?

Hos oss vil du få mulighet til å jobbe med spennende og flerfaglig utfordrende prosjekter! Entreprise-avdelingen i GK Trondheim har i dag 11 medarbeidere, og vi har Trøndelag som vårt markedsområde. Som følge av økt oppdragsmengde vil vi ha med deg på laget!

Arbeidsoppgaver:
• Skaffe og utvikle prosjekter med hensyn til riktig teknisk og økonomisk standard
• Prosjekteringsledelse i innledende salgssammenheng, for eksempel ved kontraktsavklaring samt gjennomføring
• Ansvar for å bygge faste og gode relasjoner mot eksisterende og nye kunder, leverandører og samarbeidspartnere
• Rapportering og budsjettering
• Sørge for at arbeid utføres i henhold til kvalitetssikring og systemer
• Overordnet ansvar for prosjekteringsledelse i totaltekniske entrepriser og totalentrepriser

Ønskede kvalifikasjoner:
• Ingeniør/Sivilingeniør, eventuelt annen relevant bakgrunn med minimum 10 års erfaring
• Fortrinnsvis rådgiverbakgrunn med godt utviklet kremmerånd
• Gode kommunikasjonsevner
• Relasjonsbygger
• Generelt god IT kunnskap

Vi kan tilby:
• En interessant stilling i en offensiv bedrift i vekst og med solid økonomi
• Utfordrende arbeidsoppgaver og gode utviklingsmuligheter
• Kurs og etterutdanning
• Gode datasystemer for prosjekt- og økonomistyring
• Gode pensjons-, lønns- og forsikringsforhold
• Bil- og telefonordning

Søknadsfrist: 30.04.2015
Søk på stillingen

Servicemontør/tekniker, Bodø

Vil du bli vår nye Servicemontør/tekniker?

Har du lyst på en spennende og utfordrende jobb i Norges fremste inneklimakonsern?

Arbeidsoppgaver:
• Rehabilitering og montasjearbeid
• Service og vedlikehold av klimaanlegg
• Foreslå og gjennomføre systemforbedringer
• Kundeansvar og engasjement
• Teamjobbing på avdelingen
• Salg av våre tjenester

Ønskede kvalifikasjoner:
• Gjerne fagbrev som blikkenslager, eller tekniske fagbrev som elektro, byggautomasjon, kjøling, rør eller andre relevante fagbrev
• Kunnskap om byggeprosjekter er en fordel
• Erfaring fra byggautomasjon/elektro, kjøling eller mekanisk service på ventilasjonssystemer, montasje eller drift- og forvaltning av bygg 
• God kunnskap om prosessen rundt ventilasjon og kjøling
• Utadvent og serviceinnstilt
• Kreativ og resultatorientert

Vi kan tilby:
• En interessant stilling i en offensiv bedrift i vekst og med solid økonomi
• Utfordrende arbeidsoppgaver og gode utviklingsmuligheter
• Kurs og etterutdanning
• Gode datasystemer for prosjekt- og økonomistyring
• Gode pensjons-, lønns- og forsikringsforhold
• Bil- og telefonordning

Søknadsfrist: 18.05.2015
Søk på stillingen

Avdelingssjef - Ventilasjon, Tromsø

Bravida Tromsø tilhører Region Nord og består i dag av to avdelinger, en for elektro og en for VVS. Historisk sett så har Bravida Tromsø vært mest kjent i markedet som en solid leverandør på elektro, men etter overtakelsen av Vekas for ett år siden har Bravida Tromsø blitt en totalteknisk leverandør som leverer både i service- og prosjektmarkedet også innenfor rør og ventilasjon.  Vi er i sterk vekst og for å sikre et faglig og markedsmessig fokus deles nå VVS-avdelingen opp til å bli en avdeling på Rør og en avdeling på Ventilasjon. De tre avdelingene vil være samlokalisert og danne grunnlaget for en god samhandling på tvers, for å styrke den markedsmessige posisjonen innen alle fag.

Region Nord hadde i 2014 en omsetning på 324 millioner og innbefatter i dag ca. 160 medarbeidere. Tromsø VVS hadde en omsetning i 2014 på ca. 45 millioner og har 33 medarbeidere, jevnt fordelt på Rør og Ventilasjon.

Vi søker deg som ønsker å videreutvikle både avdelingen og deg selv i et spennende marked, hvor store fremtidige prosjekter som Tromsø havn og Otium omsorgssenter ligger som potensielle muligheter.

Som Avdelingssjef har du totalansvaret for Tromsø Ventilasjon og du rapporterer til Regionsdirektør Nord, Torfinn Rolandsen. Pr. i dag er det en Serviceleder på Ventilasjon, men to nye Prosjektledere skal rekrutteres inn.  Gjennom ditt tydelige lederskap, din entusiasme og forretningsforståelse er ambisjonen at avdelingen skal vokse. Bravida har klare målsetninger om å bli kundenes prefererte valg, og den mest attraktive arbeidsgiveren i bransjen.

Mer om deg:
Du har teknisk utdannelse på høyskolenivå (f.eks. BIM eller KEM), gjerne supplert med merkantil tilleggsutdannelse og du har solid bransje- og ledererfaring, med gode resultater å vise til. Du har jobbet med større prosjekter så vel som service og har opparbeidet gode kunderelasjoner og nettverk i bransjen.  God økonomiforståelse er avgjørende. Stillingen krever god skriftlig og muntlig fremstillingsevne og du er komfortabel med å bruke ulike dataverktøy.

Personlige egenskaper vi verdsetter:
- du er selvgående og evner å gjennomføre
- du ser viktigheten av velfungerende team
- du er opptatt av å skape gode resultater
- du kommuniserer bra på alle nivåer
- du er målbevisst og strukturert
- du liker kundekontakt og salg

Bravida har egenutviklede opplæringsprogram og er positiv til faglig utvikling og kompetanseheving blant sine ansatte. Lønn og betingelser blir vi enige om.

For ytterligere informasjon ta gjerne kontakt med Kristin Lindberg eller Hallgeir Bakken, Proffice AS, tlf. 41 47 04 64 / 90 55 12 02.

Søknadsfrist: 11.05.2015.
Søk her

Avdelingssjef - Rør, Tromsø

Bravida Tromsø tilhører Region Nord og består i dag av to avdelinger, en for elektro og en for VVS. Historisk sett så har Bravida Tromsø vært mest kjent i markedet som en solid leverandør på elektro, men etter overtakelsen av Vekas for ett år siden har Bravida Tromsø blitt en totalteknisk leverandør som leverer både i service- og prosjektmarkedet også innenfor rør og ventilasjon.  Vi er i sterk vekst og for å sikre et faglig og markedsmessig fokus deles nå VVS-avdelingen opp til å bli en avdeling på Rør og en avdeling på Ventilasjon. De tre avdelingene vil være samlokalisert og danne grunnlaget for en god samhandling på tvers, for å styrke den markedsmessige posisjonen innen alle fag.

Region Nord hadde i 2014 en omsetning på 324 millioner og innbefatter i dag ca. 160 medarbeidere. Tromsø VVS hadde en omsetning i 2014 på ca. 45 millioner og har 33 medarbeidere, jevnt fordelt på Rør og Ventilasjon.

Vi søker deg som ønsker å videreutvikle både avdelingen og deg selv i et spennende marked, hvor store fremtidige prosjekter som Tromsø havn og Otium omsorgssenter ligger som potensielle muligheter.

Som Avdelingssjef har du totalansvaret for Tromsø Rør og du rapporterer til Regionsdirektør Nord, Torfinn Rolandsen. Pr. i dag er det to Prosjektledere på Rør, men gjennom ditt tydelige lederskap, din entusiasme og forretningsforståelse er ambisjonen at avdelingen skal vokse. Bravida har klare målsetninger om å bli kundenes prefererte valg, og den mest attraktive arbeidsgiveren i bransjen.

Mer om deg:
Du har teknisk utdannelse på høyskolenivå, gjerne supplert med merkantil tilleggsutdannelse. I tillegg har du solid bransje- og ledererfaring, gjerne som VVS-ingeniør/Rørleggermester, med gode resultater å vise til. Du har jobbet med større prosjekter så vel som service og har opparbeidet gode kunderelasjoner og nettverk i bransjen.  God økonomiforståelse er avgjørende. Stillingen krever god skriftlig og muntlig fremstillingsevne og du er komfortabel med å bruke ulike dataverktøy.

Personlige egenskaper vi verdsetter:
- du er selvgående og evner å gjennomføre
- du ser viktigheten av velfungerende team
- du er opptatt av å skape gode resultater
- du kommuniserer bra på alle nivåer
- du er målbevisst og strukturert
- du liker kundekontakt og salg

Bravida har egenutviklede opplæringsprogram og er positiv til faglig utvikling og kompetanseheving blant sine ansatte. Lønn og betingelser blir vi enige om.

For ytterligere informasjon ta gjerne kontakt med Kristin Lindberg eller Hallgeir Bakken, Proffice AS, tlf. 41 47 04 64 / 90 55 12 02.

Søknadsfrist: 11.05.2015.
Søk her

Rørleggere, VITO Vestfold

Vi er på jakt etter rørleggere med svennebrev, og som er selvstendige og løsningsorienterte.

For alle stillingene ønskes kandidater med stor arbeidskapasitet og god norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne. VITO teknisk entreprenør AS tilbyr gode utviklingsmuligheter og selvstendige arbeidsoppgaver med konkurransedyktige betingelser. Hos oss får du jobbe i en bedrift som står for store og spennende utfordringer i et tverrfaglig miljø.

Spørsmål kan stilles til styreformann v/Vidar Lien på telefon 95 20 68 68.
Skriftlig søknad sendes til: lien@vito-as.no snarest.

Kundeansvarlig Service, Trondheim

GK har Norges fremste kompetansemiljø innen inneklima og ventilasjon. Vil du være med på et elitelag og jobbe for et bedre miljø?
Hos oss vil du få mulighet til å jobbe med spennende og flerfaglig utfordrende prosjekter! Service-avdelingen i GK Trondheim har i dag 21 medarbeidere, og vi har Trøndelag som vårt markedsområde. Som følge av økt oppdragsmengde vil vi ha med deg på laget!
   
Arbeidsoppgaver:
• Videreutvikling av eksisterende kunder gjennom innsalg av nye tjenester og løsninger
• Salg-og budsjettansvar for definert kundeportofølje
• Kundeansvar for gitte eksisterende kunder, inkludert lokalt ansvar for strategiske storkunder
• Ansvarlig for inngåelse og oppfølging av avtaler/kontrakter
• Relasjonsbygger mot nye kunder

Ønskede kvalifikasjoner:
• Ingeniørkompetanse VVS
• Relevant erfaring en fordel, gjerne innen service, drift og forvaltning
• Forretningsorientert
• God relasjonsbygger
• God markedsforståelse og økonomikunnskaper
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne
• Generelt god IT kunnskap

Vi kan tilby:
• En interessant stilling i en offensiv bedrift i vekst og med solid økonomi
• Utfordrende arbeidsoppgaver og gode utviklingsmuligheter
• Kurs og etterutdanning
• Gode datasystemer for prosjekt- og økonomistyring
• Gode pensjons-, lønns- og forsikringsforhold
• Bil- og telefonordning

Søknadsfrist: 30.04.2015
Søk på stillingen

Vi søker Baser som kan skape engasjement og sikre forankring!, GK Rør Tromsø

Som Bas i GK Rør får du muligheten til å være med å påvirke din egen arbeidsdag ved å planlegge å koordinere jobben som skal utføres. I våre byggeprosjekter har du en viktig sentral rolle som forutsetter god kommunikasjon og samarbeid med ulike involverte aktører internt og eksternt. Det er du som skal lede arbeidslaget til å nå bedriftens og prosjektets felles mål og frister gjennom god kommunikasjon, motivasjon og planlegging. Vi har stor etterspørsel etter våre tjenester i Tromsø og søker nå positive og løsningsfokuserte baser

Arbeidsoppgaver:
• Utføre varierte rørleggerarbeider på en faglig sikker og god måte
• Etablere og opprettholde gode relasjoner og temasamarbeid på en profesjonell og tillitsvekkende måte
• Skape engasjement og sikre forankring
• Lede og levere resultater
• Ivareta selskapets HMS- og kvalitetsrutiner

Ønskede kvalifikasjoner og egenskaper:
• Svennebrev som Rørlegger med gode faglige ferdigheter
• Noen års erfaring i faget
• Førerkort klasse B/BE
• Serviceinnstilt og samarbeidsvillig
• Beherske norsk skriftlig og muntlig

Vi kan tilby:
• Muligheten til å utvikle deg og vokse internt i selskapet
• Utfordrende arbeidsoppgaver og gode utviklingsmuligheter
• Konkurransedyktige lønnsbetingelser
• Et meget godt og tverrfaglig arbeidsmiljø
• Arbeidssted er Tromsø

Ønsker du en stilling i en offensiv bedrift i vekst? Vi gleder oss til å lese din søknad!
   
Søknadsfrist: 17.05.2015
Søk på stillingen
    
ID-kort i byggebransjen virker
Arbeids- og inkluderingsminister Dag Terje Andersen.
ID-kort i byggebransjen virker
10.02.09: – Det er gledelig at ID-kortet viser seg å ha effekt, sier arbeids- og inkluderingsminister Dag Terje Andersen.

Ministeren viser til at antall registrerte virksomheter innen byggenæringen har økt betydelig i løpet av det første åren

Fra 1. januar 2008 har det vært krav om ID-kort for alle som jobber på bygge- og anleggsplasser. Det gjelder både nordmenn og utlendinger.

– For å få ID-kort må firmaet være lovlig registrert i relevante offentlige registre. Man må med andre ord jobbe i et firma som har papirene sine i orden for å få kortet, sier Dag Terje Andersen til til Avisenes Nyhetsbyrå (ANB)..

Ordningen med ID-kort er et tiltak er innført for å få mer seriøsitet og en mer effektiv kontroll med helse, miljø og sikkerhet på bygge- og anleggsplasser.

Arbeidstilsynet gjennomførte i januar en aksjon på byggeplasser i Oslo med fokus på kontroll av ID-kort. 250 virksomheter med totalt 1.000 ansatte ble kontrollert. 85 prosent av disse hadde ID-kort.

Blant kortene som Arbeidstilsynet har kontrollert er det ikke funnet eller vært mistanke om uriktige opplysninger eller forfalskede kort.

– Bransjen selv er også godt fornøyd med ID-kortet, og synes ordningen fungerer i samsvar med intensjonen, hevder ministeren.

Hovedinntrykket er at ordningen med ID-kort er godt kjent i bransjen, og at de fleste firmaene har sørget for kort til sine ansatte. Mange har imidlertid trodd at firmaer som tilbyr tjenester i forbrukermarkedet ikke er omfattet av ordningen. Det er ikke tilfelle. Regelen er at kortet skal festes lett synlig, slik at det blir enkelt å skille de useriøse aktørene fra de seriøse.

Arbeidstilsynets inspektører melder om at det etter innføringen av ordningen er enklere å få oversikt over aktørene på byggeplassene, fordi arbeidsgiver står oppført på kortene. Det har tidligere ofte vært et problem å identifisere arbeidstakernes formelle arbeidsgiver.

 
Denne artikkelen er printet ut fra VVSForum.no

VVSForum.no ønsker en bred debatt om våre artikler og videoer, men har regler for dette:

Hold deg til emnet, skriv i vanlig og sivilisert form. Vis god folkeskikk - unngå banning, SKRIKING, hets og reklame. Banning er ikke tillatt. Du kan ikke skrive kommentarer om etnisk gruppe, kjønn, seksuell legning, politiske tilhørighet, yrke eller religion om det mangler relevans. Personangrep eller ærekrenkende innlegg er ikke tillatt. VVSForum.no har ikke publiseringsplikt og kan i praksis slette enhver kommentar eller stenge for debatt.

Vi gjør oppmerksom på at Disqus-systemet lagrer IP-adressen som benyttes ved skriving av kommentarer.

Se retningslinjene i sin helhet her